シフト制（月9日〜10日休み）

深夜から朝にかけての運行。交通量が少ない時間帯のため10t大型車でもスムーズに走行でき、配送スケジュールにゆとりを持って取り組めます。

年間休日110日（月9日〜10日）、年次有給休暇（2023年度取得率90％）、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休業等。

昇給年1回、賞与年2回、社会保険完備、退職金制度、従業員持株会、通勤手当（規定支給）、地域給、集配手当、無事故手当、職能給、深夜手当、車・バイク通勤OK、敷地内禁煙（喫煙場所あり）

【選考】 応募→面接1回（履歴書持参）→内定（1～3週間程度）。

【研修】 入社後3ヶ月間の研修期間。まずは先輩ドライバーの同乗からスタートし、特定のルートやカートの扱い方、安全管理を丁寧にレクチャー。独り立ちまでしっかりサポートするため、ブランクがある方も安心です。

定年60歳（65歳まで嘱託雇用制度あり）。バックモニター完備など、安全への設備投資を惜しまない職場です。法令を完全遵守した運行管理で、ご家族も安心できる就業環境を整えています。